"We moeten echt ervoor zorgen dat we oudere werknemers zoveel mogelijk behouden", zegt Van Gennip tegen EenVandaag. "Ze zijn hard nodig en ze presteren over het algemeen prima. Het zijn mensen met veel ervaring en vaak met een sterk sociaal netwerk." Werkende 55-plussers zijn hard nodig om Nederland draaiende te houden, maar dit is niet altijd even vanzelfsprekend, aldus EenVandaag. Mensen met plezier door laten werken heeft volgens haar alles te maken met 'goed werkgeverschap'. "Als een bedrijf bovendien alleen maar 50-minners wil aannemen dan overtreedt men de wet. Een werkgever zegt toch ook niet 'Ik wil alleen maar mannen aannemen'? Dat kan ook niet."
Gerelateerde artikelen → Zie meer
-
Onderzoek naar PFAS-pesticiden in 7 Nederlandse provincies
-
KCB gaat bijna volledig digitaal met nieuw inspectiesysteem
-
Nederlandse export groeit bijna 3% in september
-
Groot subsidieschandaal schudt Griekse land- en tuinbouwsector op
-
Landbouw gebruikt fors minder gewasbescherming
-
Minister Brouns: "Generatievernieuwing blijft topprioriteit voor Vlaamse landbouw"
-
Consumptie huishoudens groeit met bijna 1 procent in september
-
Meer controle op uitzendbureaus
-
AOW-leeftijd blijft ook in 2031 gelijk
-
Belgische landbouwprijzen dalen door lagere groente- en fruitprijzen