Wanneer individuen er niet in slagen om gewenste doelen te bereiken, kunnen ze deze doelen devalueren, een fenomeen dat bekend staat als het "zure-druif-effect". Deze term komt van Aesop's fabel "De vos en de druiven", waarin een vos, die niet bij de druiven kan, ze afdoet als zuur. Onderzoek toont aan dat dergelijke cognitieve aanpassingen kunnen helpen om positiviteit en motivatie voor toekomstige inspanningen te behouden. Mensen met een sterke prestatiegerichtheid zijn minder vatbaar voor dit effect, wat suggereert dat een focus op persoonlijke groei de neiging om mislukkingen te rationaliseren kan verminderen.
